ClubsLangs de LijnWSV

Jasper de Graaf (WSV’30) in… Langs de Lijn

Redactie

In de nieuwe rubriek “Langs de Lijn” spreken we de Hoofd Jeugd Opleidingen of de jeugdvoorzitters van de Zaanse clubs. Ze komen aan het woord over de (technische) organisatie binnen de jeugdafdeling.

In de achtste aflevering komt Jasper de Graaf, Hoofd Jeugdopleiding van WSV’30 aan het woord.

Hoe lang ben je al in functie en wat is je betrokkenheid bij de club?
Mijn naam is Jasper de Graaf, 41 jaar en woonachtig in Wormer. Sinds dit seizoen ben ik hoofd jeugdopleiding van WSV’30. In april vorig jaar heb ik een oriënterend gesprek gevoerd met de club, waarna mijn enthousiasme voor deze functie snel groeide. In het verleden heb ik de UEFA C-opleiding afgerond, maar daarna ben ik een periode uit het voetbal geweest. Met een achtergrond in CIOS en ALO ben ik werkzaam in het voortgezet onderwijs. Mijn zoon van 8 voetbalt bij WSV’30 en zo ben ik weer teruggekeerd op het oude nest. Daarnaast oriënteer ik mij momenteel op een VKC-scholing bij de KNVB.

Hoe zou je de jeugdopleiding in zijn totaliteit beschrijven?
Op dit moment bevindt onze jeugdopleiding zich in een opbouwfase. De afgelopen jaren zijn op meerdere vlakken uitdagend geweest en dat is niet in één seizoen opgelost. Bij de jongste jeugd zien we een grote groep spelers onder leiding van enthousiaste trainers, waarvan de meesten recent hun JVC-diploma hebben behaald. Ook in de middenbouw worden stappen gezet, maar in de bovenbouw ligt momenteel de grootste uitdaging. Er ontbreken enkele lichtingen, al verwachten we volgend seizoen weer een sterke Onder 19-1 te hebben.

Wat opvalt, is de betrokkenheid van ouders die graag iets willen betekenen voor de club. In de maanden dat ik nu actief ben, merk ik dat je een club echt alleen samen kunt draaien. Een mooi voorbeeld hiervan is het jaarlijkse RIBA jeugdzaalvoetbaltoernooi, waarbij twee jaarlagen gemixt worden en op niveau tegen elkaar spelen.

Beschrijf de organisatie rondom de Technische Zaken?
Sinds dit seizoen werken we met een Team HJO. Dit team bestaat uit vijf personen die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het uitzetten van de kaders binnen de jeugdopleiding. We bespreken lopende zaken en ontwikkelen beleid en werkwijzen. Drie leden vervullen daarnaast de rol van coördinator en voetbalondersteuner binnen de onder-, midden- en bovenbouw. Per jaarlaag is er een hoofdtrainer die verantwoordelijk is voor de trainingen en de organisatie en communicatie rondom die groep.

Hoe zorgen jullie voor een balans tussen plezier en presteren?
In ons nieuwe jeugdplan staat dat plezier en ontwikkeling centraal staan. Tot de puberteit is het lastig om iets te zeggen over de uiteindelijke voetbalcapaciteiten van een speler. Daarom trainen we met de volledige jaarlaag samen en krijgt iedereen gelijke aandacht en ontwikkeltijd. Op zaterdag spelen spelers in een team dat past bij hun huidige niveau. Dat vormt de basis van onze werkwijze.

Bestaat de trainersstaf uit trainers van buitenaf en/of direct betrokkene?
Onze trainers bestaan voornamelijk uit ouders, met en zonder voetbalachtergrond. Aan het begin van dit seizoen hadden we drie gediplomeerde trainers; inmiddels zijn dat er veertien. Iedereen is welkom binnen onze club, mits hij of zij past bij onze visie en cultuur. De komende seizoenen zetten we sterk in op het opleiden en begeleiden van trainers, zodat we met één duidelijke voetbalvisie werken. Door te investeren in de ontwikkeling van trainers, profiteert uiteindelijk ook de jeugd. Het basisniveau stijgt en daarmee ook het plezier, daar ben ik van overtuigd.

Wat doen jullie aan de begeleiding en opleiding van de trainers?
Dit seizoen hebben we intensief samengewerkt met de KNVB. Bij de start van het seizoen hebben 30 trainers deelgenomen aan de Aftrapmodule en inmiddels heeft de eerste groep de JVC-cursus afgerond. Komend seizoen willen we per leeftijdsfase meerdere bijeenkomsten organiseren om deze lijn voort te zetten en verder uit te bouwen. Daarnaast blijven we in gesprek met de KNVB over verdere scholingsmogelijkheden voor onze trainers.

Hoe stimuleren jullie de doorstroom naar de senioren?
Ook dit onderwerp staat sinds dit seizoen nadrukkelijk op de agenda. Er is veel contact met de trainers van de selectie en de technische commissie om de doorstroom te optimaliseren. Voor de club is dit een essentieel onderdeel: een goede aansluiting van jeugd naar senioren is de levensader van de vereniging. Met de oudste jeugd is in een vroeg stadium besproken wat hun ambities zijn, waarna we een plan van aanpak hebben opgesteld. Zo werken we met een doordraaischema waarbij spelers meetrainen met de selectie en nemen zij deel aan gezamenlijke activiteiten, zoals de maandelijkse trainingsavond.

Wat zijn je doelen voor dit seizoen / komende periode?
Het belangrijkste doel is het neerzetten van een stabiele jeugdopleiding waarin iedere speler zich op zijn of haar eigen niveau kan ontwikkelen. We willen dat zoveel mogelijk kinderen uit Wormer en omgeving bij WSV’30 komen voetballen, zodat zij samen met vrienden en vriendinnen plezier beleven aan de sport.

Daarnaast streven we ernaar dat iedere trainer beschikt over kennis van leeftijdsspecifiek trainen: wat kun je een speler op een bepaalde leeftijd aanleren en wat is daarbij de juiste opbouw? Dat vormt de basis van onze werkwijze.

We beschikken over een prachtig complex met zowel gras- als kunstvelden en een sporthal, waardoor we op verschillende ondergronden kunnen trainen. Deze mogelijkheden willen we de komende periode verder benutten. Tot slot blijven we investeren in de scholing van trainers, coaches en scheidsrechters. We zijn een groeiende organisatie waarin ik veel potentie en mogelijkheden zie en waar nog zeker plek is voor nieuwe vrijwilligers die zijn/haar steentje willen bijdragen.

Naar alle “Langs de Lijn” publicaties

Foto Jasper de Graaf